Verkennend adviesgesprek?
Nieuwsgierig naar de leergangen van AOG? Samen kijken wij naar jouw leervraag, ambities en achtergrond. In een persoonlijk gesprek adviseren we je graag.
Plan een studieadviesgesprek
Kennis & inspiratie
Anders durven zijn: wat de leergang Mens- en Organisatieontwikkeling mij liet zien
Mens- en Organisatieontwikkeling
Column van de reflective practitioner Als onderdeel van een leergang schrijven deelnemers een visiedocument of maken ze een visiedocumentaire, waarin ...
Wie verdient de laatste IC-plek?
Een moreel dilemma in de zorg door de lens van drie ethische theorieën Op sommige momenten dwingt de realiteit ons tot ...
Versterk jouw publiek leiderschap
Oorlogsdreiging aan de randen van Europa. Geopolitieke instabiliteit. Cyberaanvallen, energie-onzekerheid en maatschappelijke polarisatie. Wat jarenlang abstract leek, werkt vandaag direct ...
Waarom psychologische inzichten onmisbaar zijn voor moderne organisaties
Wanneer er een probleem is, lossen we dit graag op met een nieuwe technologie, een aangescherpte strategie of een verandering ...
Filosofie in Organisatie – de kracht van vragen stellen
In april 2024 kwam KPMG Netherlands in opspraak toen werd ontdekt dat honderden medewerkers, inclusief leidinggevenden, jarenlang fraude hadden gepleegd ...
Waarom de opleiding Strategisch Leiderschap?
Van doen naar richting geven met Strategisch Leiderschap Je bent al jaren succesvol in je vak. Je kent de operatie van ...
Cristel van de Ven: ‘Zorg ervoor dat medewerkers lekker aan het werk kunnen blijven’
Mens- en Organisatieontwikkeling
Eigenlijk is duurzame inzetbaarheid geen ingewikkeld concept, vindt Cristel van de Ven, docent in de opleiding Mens- en Organisatieontwikkeling. ‘Zorg ...
Hoe het denken over structuren en systemen verschuift
Mens- en Organisatieontwikkeling
In de reeks ‘Hoe het denken over… verschuift’ onderzoeken we samen met onze kerndocenten hoe inzichten binnen verschillende vakgebieden veranderen. Wat ...
“Je krijgt geen kant-en-klare route voor verandering” – Alumnus Bert Nanninga over Verandermanagement
Bert Nanninga is adviseur kwaliteit en veiligheid bij Baas Verkley B.V., een organisatie die ondergrondse infrastructuren in Nederland ontwerpt, bouwt ...
Individueel goud, collectieve spanning
Mens- en Organisatieontwikkeling
Wat de Olympische schaatsbaan ons leert over talent en organisatieontwikkeling De Olympische Spelen lieten iets fascinerends zien. Schaatsers die het ...